社員紹介 | 大坪電気

社員紹介MEMBER

当社で活躍している社員を紹介します。どんな先輩社員が活躍しているかチェックしてみて下さい。

片桐颯（入社2年目）

入社のきっかけは？: 大学で行われた会社説明会のとき、他の会社が2～3人だったのに対し、4～5人の担当者が来ていたのが大坪電気でした。ずいぶん意気込みのある会社だと思いました。最初はわからなかったのですが、その中の１人が高杉社長でした。
実は髙杉社長は､大学の大先輩にあたります。そういう理由もあって、自ら足を運ばれたのだと思いますが、たくさんの企業の中で最も印象深かったこと、親しみやすさを感じたこと、自分が勉強した専門分野が活かせることが、入社した理由です。
入社後の印象は？: 思っていたとおり、アットホームな会社です。
大学で電気の勉強をしましたが、現場で実際に使う知識や技術は、入社1年目の研修で丁寧に教えてもらえます。
研修では、3か月ずつ3か所の現場を経験しました。

仕事の内容は？: 現在、マンションの建設工事に携わっています。そこで私は、工事で使用する資材の算出と調達を行っています。
スキルアップにどう取り組んでいますか？: わからないことは、どんどん先輩に聞くことを心がけています。資格取得のサポート制度を利用し、第2種電気工事士の資格を取りました。
将来の目標は？: 後輩に技術的なアドバイスできる先輩になりたいです。知識と技術の「引き出し」をたくさんもっている、「あの人に聞けば大丈夫」と言われるような存在になりたいです。そのためにも、大きな現場も経験してみたいですね。
これから入社される方へのメッセージ: 仕事が大変なとき、支え合える仲間がいる会社です。是非一緒にがんばりましよう。

長谷川護（入社3年目）

入社のきっかけは？: 就職活動では当初、大手を目指していました。ご存知のとおり、建設業界は2020年の東京五輪に向けて好調ですが、どの企業も2020年以降について明確なビジョンが見えないように感じました。そうした中、「2020年以降の状況を見据えてリニューアル事業に力を入れている」という社長の言葉を聞きまして、最終的に入社を決意しました。
配属先はどの様に決まりましたか？: 入社して一年間の研修後、「自分は何かをゼロから作っていくほうが好きだ」と気付いて、エンジニアリング事業部を希望し配属されました。

仕事でのエピソードを聞かせてください: 昨年から約1年間、最初から最後まで携わった現場があります。鉄筋コンクリートの躯体にケーブルを通すルートを確保する段階から、内装や仕上げまで、建物が目に見えて形になっていくのを見ることができました。また、その現場の中で少しずついろいろな仕事を任されるようになったことが嬉しかったです。
スキルアップにどう取り組んでいますか？: なるべく現場に出るようにしています。職人さんの作業を見ていると、どうすれば安全が確保できるかもわかります。職人さんが気持ちよく作業できること、現場がピリピリしないようコミュニケーションをとることなど、現場で学ぶことは本当に多いです。
将来の目標は？: 現場を統括する「代理人」を任されたいです。大きな現場にも関わってみたいですね。
これから入社される方へのメッセージ: 学び続けることができる会社です。団結力もあります。現場が忙しくても、社内の研修会に参加できるよう上司や先輩たちがサポートしてくれる、そんな会社です。